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[학술논문] 북한주민의 일자리유형 연구

본 논문은 ‘배급 없이 유지되는 북한 직업세계’의 구조를 밝히는 것을 연구목적으로 하였으며, 이를 위해 공식․비공식일자리 개념(formal․informal employment)을 기초로 북한주민의 일자리유형을 분류한 후, 각 일자리유형이 어떤 특징을 가졌는지 소득원 측면에서 조명하였다. 분석자료로는 2000∼2009년 사이에 입국한 탈북주민 413명의 직업력(jobspell)과 최근 북한을 떠난 탈북주민 40명의 인터뷰 자료를 사용하였다. ILO의 일자리유형 개념틀을 적용한 결과, 네 개 부문 일곱 종류의 일자리유형들이 도출되었는데, 공식직업의 외피 속에서 비공식노동을 병행하는 복합일자리유형들이 주목된다. 북한 직업사회는 아래 세 가지 특징을 보이고 있었다. 첫째, 비공식부문 종사자들이

#북한주민 #일자리 #일자리유형 #비공식일자리 #공식일자리 #비공식근로 #탈북주민 #북한이탈주민 #북한노동 #북한직업 #김화순

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본 논문은 ‘배급 없이 유지되는 북한 직업세계’의 구조를 밝히는 것을 연구목적으로 하였으며, 이를 위해 공식․비공식일자리 개념(formal․informal employment)을 기초로 북한주민의 일자리유형을 분류한 후, 각 일자리유형이 어떤 특징을 가졌는지 소득원 측면에서 조명하였다. 분석자료로는 2000∼2009년 사이에 입국한 탈북주민 413명의 직업력(jobspell)과 최근 북한을 떠난 탈북주민 40명의 인터뷰 자료를 사용하였다. ILO의 일자리유형 개념틀을 적용한 결과, 네 개 부문 일곱 종류의 일자리유형들이 도출되었는데, 공식직업의 외피 속에서 비공식노동을 병행하는 복합일자리유형들이 주목된다. 북한 직업사회는 아래 세 가지 특징을 보이고 있었다. 첫째, 비공식부문 종사자들이

#북한주민 #일자리 #일자리유형 #비공식일자리 #공식일자리 #비공식근로 #탈북주민 #북한이탈주민 #북한노동 #북한직업 #김화순

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